2月23日上午，集团召开2021年度集团领导班子及处级领导人员述职测评会议、党支部书记述职测评会议。会议由集团党总支书记、执行董事武华军主持。
武华军书记代表班子作了工作总结，结合工作实际讲成绩、摆问题、谈思路，从政治思想建设、工作实绩、党风廉政建设、作风建设、存在的问题和不足等方面分别进行阐述，并部署2022年重点工作。领导人员述职报告提前两天通过OA共享文档书面公示。接受班子成员、中层管理人员及职工代表共32人的测评。
在2021年度集团党支部书记述职测评会上六位基层党支部书记分别就党建工作、意识形态工作、廉洁自律情况、存在的主要问题及原因、今后的工作计划及方向等方面进行了述职报告，集团党总支委员、四代会党代表、党群工作部负责人、党支部书记、民主党派及群众代表共14人对六位党支部书记的述职情况进行了现场测评。
最后武书记对各位支部书记的工作进行点评，并对今后的党支部工作提出三点要求：一是加强领导，抓好落实。要加强党建工作力度，通过完善工作机制，进一步明确工作责任，形成分管领导深入指导，党群工作部门培训督查，党支部书记具体落实，“一级抓一级、一级带一级、层层抓落实”的良好工作格局。二是加大宣传，抓好结合。要通过“三会一课”、党员学习日、支部主题活动等形式，将党支部规范化建设工作落到实处。三是创新载体，丰富内容。不断探索新的方式、方法，切实增强党支部各项管理工作的针对性和可操作性，做到有特色、有亮点，不断提升基层党建工作水平。
<集团党群工作部提供>
